So sánh các bang hot cho người nhập cư tại Canada
03/10/20245 thách thức mà người mới đến Canada gặp phải và cách vượt qua
04/10/2024Cơ quan Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) đã cập nhật hướng dẫn dành cho nhân viên liên quan đến chương trình Chuyển nhượng trong Công ty (Intra-Company Transferees – ICTs). Những thay đổi này đã được công bố vào ngày 3 tháng 10.
IRCC đã thực hiện những thay đổi quan trọng trong hướng dẫn cho nhân viên về điều khoản R205(a) của Lợi ích Quan trọng cho Canada – Chuyển nhượng trong Công ty. Điều này sẽ giúp quy trình xử lý hồ sơ ICTs trở nên rõ ràng và hiệu quả hơn, mang lại lợi ích cho cả doanh nghiệp và người lao động quốc tế muốn làm việc tại Canada.
IRCC Cập Nhật Hướng Dẫn Liên Quan Đến Chương Trình Chuyển Nhượng Trong Công Ty và Các Hiệp Định Thương Mại Tự Do
Cơ quan Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC) đã cập nhật tài liệu hướng dẫn cho nhân viên về các điều khoản R186(s) và R204(a) trong các hiệp định thương mại tự do, liên quan đến Chương trình Di động Quốc tế. Các hiệp định thương mại tự do bao gồm:
Hiệp định Canada–Hoa Kỳ–Mexico;
Hiệp định Thương mại Tự do Canada–Hàn Quốc;
Hiệp định Thương mại Tự do Canada–Peru;
Hiệp định Thương mại Tự do Canada–Colombia;
Hiệp định Thương mại Tự do Canada–Chile;
Hiệp định Kinh tế và Thương mại Toàn diện Canada–Liên minh châu Âu;
Hiệp định Tiếp nối Thương mại Canada–Vương quốc Anh;
Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương.
Lợi ích Quan trọng cho Canada – Chuyển nhượng trong Công ty R205(a)
Những cập nhật chính trong mục này bao gồm:
Làm rõ rằng người lao động ICT phải được chuyển từ một công ty quốc tế đa quốc gia (MNC) hiện có, đồng thời cung cấp hướng dẫn để đánh giá liệu doanh nghiệp có được coi là MNC hay không;
Làm rõ định nghĩa về “kiến thức chuyên môn” và cách đánh giá xem ứng viên có đủ kiến thức chuyên môn hay không và liệu vị trí có yêu cầu kiến thức chuyên môn không;
Làm rõ tiêu chí đủ điều kiện cho người lao động nước ngoài tham gia chương trình ICT;
Tích hợp toàn bộ hướng dẫn cho ICT theo điều khoản R205(a) vào một trang duy nhất.
IRCC cũng nhấn mạnh rằng chương trình ICT không nên được sử dụng để chuyển đổi lực lượng lao động thông thường của doanh nghiệp sang các đơn vị liên kết tại Canada.
Cập nhật cũng nhấn mạnh tầm quan trọng của việc nhân viên cần bao gồm tất cả các bằng chứng trong hồ sơ ICT vào Hệ thống Quản lý Hồ sơ Toàn cầu (GCMS).
Hiệp định Thương mại Tự do liên quan đến Chương trình Di động Quốc tế – Điều khoản R186(a) và R204(a)
IRCC đã cập nhật hướng dẫn liên quan đến các hiệp định thương mại tự do (FTA) này bằng cách chuẩn hóa các tài liệu hướng dẫn như sau:
Tích hợp tất cả hướng dẫn về đánh giá ICT vào từng hướng dẫn của mỗi hiệp định thương mại tự do;
Định dạng hướng dẫn thành từng trang riêng cho mỗi quy định về việc làm tạm thời;
Bao gồm một trang tổng quan.
Vào cùng ngày, IRCC cũng đã cập nhật hướng dẫn về cách nhập thông tin vào hệ thống GCMS cho các đại diện.
Chương Trình Di Động Quốc Tế là gì?
Theo Chương Trình Di Động Quốc Tế (International Mobility Program – IMP), các nhà tuyển dụng có thể sử dụng chương trình Chuyển Nhượng Trong Công Ty (Intra-Company Transfers – ICT) để xin giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài mà không cần phải trải qua quy trình Đánh Giá Tác Động Thị Trường Lao Động (Labour Market Impact Assessment – LMIA).
LMIA là công cụ nhằm đảm bảo rằng việc tuyển dụng lao động nước ngoài không gây ảnh hưởng tiêu cực đến thị trường lao động Canada. Nhà tuyển dụng thường phải bỏ ra nhiều thời gian và công sức hơn để xin giấy phép lao động dựa trên LMIA.
Những thay đổi trong quá trình cải cách của IRCC
Những cập nhật liên quan đến chương trình ICT phù hợp với kế hoạch lớn hơn của IRCC nhằm cắt giảm các chương trình dành cho cư dân tạm thời.
Bộ trưởng Di trú Marc Miller đặt mục tiêu giảm tỷ lệ cư dân tạm thời trong dân số Canada từ 6,5% xuống còn 5% trong vòng ba năm tới.
Vào ngày 18 tháng 9, ông Miller đã công bố các biện pháp nhằm giảm đáng kể số lượng giấy phép học tập, giấy phép lao động sau tốt nghiệp (PGWP), và giấy phép lao động mở cho vợ/chồng trong ba năm tới.
Chương trình Lao Động Nước Ngoài Tạm Thời của Canada (Temporary Foreign Worker Program – TFWP), cho phép xin giấy phép lao động dựa trên LMIA, cũng đã được xem xét kỹ lưỡng. Kể từ ngày 26 tháng 9, chính phủ đã tạm ngừng xử lý chương trình dành cho lao động lương thấp tại tất cả các khu vực đô thị có tỷ lệ thất nghiệp vượt quá 6%.
Kế hoạch Mức Độ Nhập Cư sắp tới, dự kiến được công bố vào ngày 1 tháng 11, sẽ là lần đầu tiên bao gồm cả mục tiêu cho cư dân tạm thời.